即日退職は本当に可能ですか？

法的には、正社員の場合、退職の意思表示から2週間後に退職が成立します。ただし、パワハラや体調不良など緊急性の高い理由がある場合は、実質的に「即日退職」のような扱いになるケースもあります。最終的には労使間の話し合いになりますので、まずは退職代行業者に相談してみてください。

アルバイトやパートでも利用できますか？

はい、雇用形態を問わず利用可能です。アルバイトやパートでも退職代行サービスを活用することで、会社への連絡を代行してもらえます。職場環境が合わない、学業との両立が難しいなどの理由でも問題ありません。

有給休暇は労働者の権利ですので、原則取得可能です。しかし、会社によっては認められないと主張してくる場合もあります。退職代行業者が間に入ることで、スムーズに取得交渉を行いやすくなります。

残業代の請求自体は法的交渉にあたる場合が多いため、退職代行業者によっては対応できないことがあります。退職あんしん代行では、弁護士や社労士との連携により、必要に応じて専門家を紹介する体制を整えています。最初の無料相談時に状況を詳しくお伝えください。

退職代行業者は秘密厳守を徹底しています。基本的に本人の同意なく情報が外部に漏れることはありません。ただし、退職後に会社側が個人的に周囲に話すリスクはゼロではないので、可能性を少しでも下げたい場合は事前に相談しましょう。 ---

2025年2月5日

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